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《關(guān)于在工程設(shè)計(jì)施工企業(yè)中推進(jìn)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)員制度指導(dǎo)意見》解讀

發(fā)布時(shí)間:2019-8-28   瀏覽次數(shù):2572

  《關(guān)于在工程設(shè)計(jì)施工企業(yè)中推進(jìn)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)員制度指導(dǎo)意見》解讀

 

 

        為貫徹落實(shí)《安徽省人民政府辦公廳關(guān)于推進(jìn)工程建設(shè)管理改革促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的實(shí)施意見》(皖政辦〔2017〕97號(hào)),加快改革創(chuàng)新,提升工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化管理水平,打造“安徽建造”品牌,建設(shè)建筑業(yè)強(qiáng)省,我廳印發(fā)了《關(guān)于在工程設(shè)計(jì)施工企業(yè)中推進(jìn)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)員制度指導(dǎo)意見》(以下簡稱《意見》),現(xiàn)解讀如下:

 

一、起草背景

黨的十九大明確提出推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。標(biāo)準(zhǔn)是高質(zhì)量發(fā)展的重要保障。工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)員作為工程建設(shè)活動(dòng)中從事工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施組織、監(jiān)督、效果評(píng)價(jià)等工作的專業(yè)人員,對標(biāo)準(zhǔn)水平提升更為關(guān)鍵。

2011年7月,住房城鄉(xiāng)建設(shè)部公告發(fā)布行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《建筑與市政工程施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》JGJ/T250-2011,明確提出設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)員崗位。2014年5月,《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部標(biāo)準(zhǔn)定額司、人事司關(guān)于開展施工現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)員崗位設(shè)置試點(diǎn)工作的通知》(建標(biāo)實(shí)函〔2014〕21號(hào))將我省列為標(biāo)準(zhǔn)員崗位設(shè)置試點(diǎn)省市之一。我省制定了《安徽省工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)員制度試點(diǎn)工作實(shí)施方案》,組織編制并發(fā)布省地方標(biāo)準(zhǔn)《工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)員職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》,將我省施工現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)員崗位設(shè)置,拓展建設(shè)、勘察、設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理及監(jiān)督管理部門,并組織開展考核認(rèn)定工作,目前我省標(biāo)準(zhǔn)員隊(duì)伍已達(dá)8000人。

2018年,《安徽省人民政府辦公廳關(guān)于推進(jìn)工程建設(shè)管理改革促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的實(shí)施意見》(皖政辦〔2017〕97號(hào)),明確提出要實(shí)施工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)員制度。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)意見,切實(shí)提升企業(yè)特別是設(shè)計(jì)、施工這2類數(shù)量眾多,又在工程建設(shè)中起到中堅(jiān)作用的企業(yè)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化管理水平,我廳組織制定了《意見》。

 

二、主要內(nèi)容

《意見》共分四個(gè)部分。

第一部分是指導(dǎo)思想”。提出了《意見》要深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神,以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),以推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展為主線,強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)意識(shí),積極實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略,以發(fā)揮標(biāo)準(zhǔn)化在企業(yè)管理中的地位和作用為重點(diǎn),以強(qiáng)化工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施為著力點(diǎn),推進(jìn)設(shè)計(jì)、施工企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,逐步建立完善設(shè)計(jì)、施工企業(yè)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)管理體系和標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施機(jī)制。推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),增強(qiáng)企業(yè)核心競爭能力。

第二部分是總體目標(biāo)”。提出了到2020年,建筑設(shè)計(jì)、施工骨干企業(yè)(甲級(jí)、一級(jí)及以上)應(yīng)基本建成企業(yè)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)員制度體系和工作機(jī)制。全省工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)員隊(duì)伍超過10000人。其他設(shè)計(jì)、施工企業(yè)2023年達(dá)到上述目標(biāo)。

 

第三部分是主要任務(wù)”。提出了建立企業(yè)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化管理機(jī)構(gòu)、健全企業(yè)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度、加強(qiáng)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)員的崗位設(shè)置、提升工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)信息化能力4項(xiàng)主要任務(wù)。

 

第四部分是保障措施”。提出了加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)示范引領(lǐng)、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化考核評(píng)估四項(xiàng)措施。同時(shí)提出其他類企業(yè)也可參照意見開展標(biāo)準(zhǔn)員制度實(shí)施工作。

 

 

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